Coaching – Ziele setzen, neu definieren und erreichen
-
Auf dem Weg zu Ihrem Ziel unterstütze ich Sie mit meiner Fachkompetenz, einem gut gefüllten Methodenkoffer, meiner Erfahrung, Wertschätzung und Freude an ungeahnten Potenzialen.
Mein Beratungsansatz ist systemisch, lösungs- und ressourcenorientiert.
Coaching in Unternehmen
Einzelcoaching für Fach- und Führungskräfte aller Managementebenen
- im Rahmen von Strategieentwicklungen
- zur Reflektion eigener Stärken und Schwächen im Umgang mit Herausforderungen und Führungsaufgaben oder im Umgang mit anderen
- zur persönlichen Weiterentwicklung im beruflichen Kontext
- als Unterstützung bei der Bewältigung besonderer Aufgaben
- zur Durchführung von Veränderungsprozessen
- zur Entwicklung neuer und größerer Handlungsspielräume
- als Methode zur Entscheidungsfindung
Coaching zu beruflichen und privaten Fragestellungen
Häufig sind Berufs- und Privatleben durch bestimmte Fragestellungen eng miteinander verknüpft. Berufliche Entscheidungen können eine einschneidende Auswirkung auf das Privatleben haben und umgekehrt.
Auch hier unterstütze ich Sie gerne mit einem professionellen Coaching, wenn Sie:
- eine private oder berufliche Entscheidung treffen müssen
- sich mehr Klarheit in bestimmten Fragen wünschen
- sich persönlich oder beruflich weiterentwickeln oder neu orientieren wollen
- Begleitung in einer schwierigen Zeit benötigen
- den Wunsch nach Veränderung haben
Die Coaching-Sitzungen finden in den Räumen des Zeitleben e. V. in Hamburg Eimsbüttel oder in Ihren Unternehmensräumen statt.
Teamentwicklung – Weil Teamgeist nicht auf Bäumen wächst
-
Kennen Sie das? Projektgruppen und Teams, die einen Teil ihres Potenzials durch Reibereien, Demotivation und endlose Besprechungen einbüßen, weil ihre Mitglieder nicht den richtigen Draht zueinander finden und klare Absprachen fehlen?
Ich begleite Ihre Teams auf ihrem Weg von einer losen Gruppe von Personen hin zu echten Teams mit gemeinsamen Aufgaben und Zielen. Wie im Einzelcoaching auch unterstütze ich Ihre Teams mit meiner Fachkompetenz, einem gut gefüllten Methodenkoffer, meiner Erfahrung, Wertschätzung, Geduld und Freude an ungeahnten Potenzialen bei diesen Aufgaben:
- Strukturierung von Dienst- und Teambesprechungen
- Fixierung von Arbeitsergebnissen
- Definition und Verteilung von Zuständigkeiten
- Erarbeitung von Prozessen
- Festlegung und regelmäßige Überprüfung von Zielen
- Erarbeitung von Kommunikationsregeln und einer Feedback-Kultur
- Aufdeckung und Lösung von Konflikten
- Bewältigung besonderer Aufgaben und Herausforderungen
- Durchführung von Teamtagen
Darüber hinaus biete ich speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene ein- bis dreitägige Seminare zu den Themen Konfliktmanagement und Kommunikation an.
Mediation – lösungsorientiert und individuell
-
Individuell, transparent und klar strukturiert - so sieht eine gute Mediation aus. Sie bietet den Streitbeteiligten die Möglichkeit, aus der Konfliktspirale auszusteigen und gemeinsam eine tragfähige und dauerhafte Konfliktlösung zu erarbeiten.
Mediation im Unternehmen
In Unternehmen führen ungelöste und deshalb immer wieder aufflackernde Konflikte zwischen einzelnen Mitarbeitern, Teams oder Mitgliedern der Geschäftsleitung häufig zu einem erhöhten Krankenstand, eingeschränkter Leistungsfähigkeit und Unzufriedenheit am Arbeitsplatz. Empfindliche Verluste von Ressourcen, Potenzial und Geld sind die Folge.
Mögliche Anlässe für eine Mediation im Unternehmen sind:
- Offene oder verdeckte Konflikte innerhalb von Projektteams oder Abteilungen
- Uneinigkeit in der Geschäftsleitung
- Streit bei der Regelung der Unternehmensnachfolge in Familienunternehmen
- Konflikte zwischen „alter“ und „junger“ Generation in der Unternehmensführung von Familienunternehmen
- Uneinigkeit über den Umgang mit Herausforderungen und Krisen
- Mediation anstelle eines langen und teuren Rechtsstreits bei Streitigkeiten über die Durchführung von Verträgen, bei Vertragsverstößen oder vertraglich nicht geregelten Fragen
Mediationen können sowohl mit zwei Einzelpersonen als auch mit Gruppen durchgeführt werden.
Mediation im privaten Lebensbereich
Familie, Freundeskreis, Nachbarschaft, Vereine, Freizeit: Viele Kreise, in denen wir uns in unserem Privatleben bewegen, engagieren und Kraft tanken. Kommt es hier zu ungelösten Konflikten, beeinträchtigt uns das häufig sehr in unserer Lebensfreude und kann zu einer enormen Belastung werden.
Mögliche Anlässe für eine Mediation im privaten Lebensbereich
- Trennung und Scheidung: Sorge- und Besuchsrechtskonflikte, vermögensrechtliche Konflikte, Streit in Unterhaltsfragen
- Streit unter Nachbarn
- Uneinigkeit in Erbschaftsangelegenheiten
- Streit unter Geschwistern bei eintretender Pflegebedürftigkeit der Eltern
- Konflikte in Vereinen
- Ungeklärte Konflikte im Freundeskreis
Als Mediatorin unterliege ich der Schweigepflicht und behandele alle Informationen, die ich im Rahmen einer Mediation erhalte, vertraulich.
Die Mediationen finden in den Räumen des Zeitleben e. V. in Hamburg Eimsbüttel oder in Ihren Unternehmensräumen statt.
Branchen-Spezial für Sprachdienstleister und EinzelübersetzerInnen
-
Als erfahrene und erfolgreiche Übersetzerin und Dolmetscherin mit zahlreichen Zusatzqualifikationen im Bereich Coaching und Mediation richte ich mein Angebot insbesondere an freiberuflich tätige EinzelübersetzerInnen, kleine Übersetzungsbüros und große Sprachdienstleister. Neben meiner Fachkompetenz als Coach, Mediatorin und Teamentwicklerin profitieren Sie von meiner profunden Branchenkenntnis und haben in mir eine kompetente und doppelt qualifizierte Gesprächspartnerin, die die Entwicklungen in der Sprach- und Übersetzungsindustrie seit Jahren aufmerksam verfolgt und aus eigener Erfahrung kennt.
Sprachdienstleister und Agenturen
- Führungskräftecoaching
- Unterstützung bei der Entwicklung, Einführung und Evaluierung von Prozessen
- Teambildung
- Moderation von Teamsitzungen
- Konfliktmanagement
- Change Management
- individuell zugeschnittene Seminare zu den Themen Konfliktmanagement und Kommunikation
Freiberufliche EinzelübersetzerInnen
- Wie möchte ich mich als EinzelübersetzerIn auf dem (inter)nationalen Markt positionieren?
- Welches sind meine Stärken?
- Welche Ziele möchte ich kurz-, mittel- und langfristig erreichen?
- Welche ungenutzten Ressourcen habe ich und wie kann ich sie besser nutzen?
- Für welches CAT-Tool und welche Spezialisierung soll ich mich entscheiden?
- Selbständigkeit und Privatleben: Wie schaffe ich den Spagat?
- Wie kann ich mit Termin- und Preisdruck umgehen?
Es gibt wohl kaum KollegInnen, die sich diese Fragen noch nicht gestellt haben und auch nach vielen Jahren Selbständigkeit keine zufriedenstellende Antwort darauf gefunden haben.
Als erfahrener Coach unterstütze ich Sie dabei, Ihre individuellen Antworten auf diese Fragen zu finden, Entscheidungen zu treffen, Ziele zu formulieren und Ihre Vorhaben Schritt für Schritt umzusetzen.
Über mich
-
Während meiner langjährigen hauptberuflichen Tätigkeit als Dolmetscherin und Übersetzerin (mit Italienisch als Arbeitssprache) für Justiz, Wirtschaft und Politik habe ich mich über insgesamt zweieinhalb Jahre zur Mediatorin und darauf aufbauend zum Coach ausbilden lassen.
Heute bin ich für meine Kunden aus den unterschiedlichsten Wirtschaftsbranchen als Fachübersetzerin und –dolmetscherin tätig, berate sie in interkulturellen Fragen und unterstütze sie als Coach für Führungskräfte, Teamentwicklerin, Mediatorin und Moderatorin bei Umstrukturierungen, Expansionen ins Ausland, Geschäftsübernahmen, Verhandlungen, der Regelung von Unternehmensnachfolgen und der Bewältigung von Konflikten.
Einzelpersonen und Teams mit Anliegen aus dem privaten oder beruflichen Bereich unterstütze ich als Mediatorin und Coach, wenn es darum geht, Entscheidungen zu treffen, Veränderungen herbeizuzuführen, Klarheit zu gewinnen, Herausforderungen zu bewältigen oder belastende Konflikte mit anderen zu lösen.
Im Coaching verfolge ich einen systemischen, lösungs- und ressourcenorientierten Ansatz. Die insgesamt zweieinhalbjährige Ausbildung zur Mediatorin und zum Coach habe ich beim „Brückenschlag e. V.“ in Lüneburg absolviert. Ich bilde mich ständig weiter und nehme regelmäßig an professionell angeleiteten Supervisionen teil.
Neben meiner beruflichen Tätigkeit engagiere ich mich ehrenamtlich als Coach und Mediatorin im Verein Zeitleben e. V. in Hamburg.
Sie erreichen mich unter:
Katharina Ingenhaag
Eisteich 19
25474 Bönningstedt (Hamburg)Telefon: 040-556 01748
mobil: 0172-511 6834
Telefax: 040-556 01747
E-Mail: